时下，正值全体干部职工贯彻习近平总书记来陕汽考察“四新”重要指示精神，紧跟陕汽发展步伐，砥砺奋进，推动公司高质量发展之际，陕西金鼎收获了一项沉甸甸的荣誉——宝鸡市五一劳动奖状。
五十载风雨兼程，一路波澜壮阔。陕西金鼎在创新中前进，在奋斗中发展，从容应对各种挑战，走出了一条战略引领、管理增效、党建铸魂、文化赋能的发展道路，跨入高质量发展新阶段！
科学发展，企业经营效益不断提升
陕西金鼎前身为陕西汽车制造总厂铸造厂，1968年建厂，2005年8月完成改制，是陕汽控股集团铸件安全保障的唯一专业公司。建厂五十年多来，公司先后获“中国铸造行业千家重点骨干企业”“中国铸造行业百强企业”“中国铸造行业排头兵企业”等殊荣，是西北地区最大的铸造生产企业，产品远销欧、亚、非、拉美等多个国家和地区。公司拥有德国KW气流预紧实静压造型线、日本东久水平脱箱造型线等六条自动化造型生产线，配套8套应达中频感应电炉及国内先进的砂处理系统，冷/热芯盒制芯单元、清理、涂装单元等先进工艺装备，具备年产20万吨的生产能力。
2020年，面对严峻的疫情冲击和内外经营形势，干部职工众志成城，抗击疫情、复工复产，变“危”为“机”，产销量持续攀升，创新改善成效显著，安全生产形势良好，降本工作扎实推进，信息化建设迈出了新步伐，全年产销铸件13万吨，同比增长41 %，取得历史最好经营业绩。
科技创新，企业核心竞争力不断加强。
公司建有省级技术研发中心、宝鸡市潮模砂工程技术研究中心,拥有国家级专利6项，完成省级重大新产品开发30余项，两个项目获省级专项奖励。
公司以创新大会、职工创新工作室、职工自主改善等平台为抓手，大力开展职工技术创新活动，全员自主改善提案和干部带项目层出不穷，2020年全年累计完成创新改善830项，实现降本720余万元，人均参与率26.5%，人均提案率9.8%，营造了浓厚的全员创新氛围。
关爱关怀，凝聚高质量发展奋斗伟力。
公司坚持和完善以职工（会员）代表大会为基本形式的企业民主管理制度，坚持每年召开职工（会员）代表大会，职工（会员）代表建言献策，参政议政。
坚持开展形式多样的劳动竞赛。“大干七十天 实现双过半”、“抢时间 保生产 超峰值 冲目标”等专题劳动竞赛活动，团结凝聚职工奋斗伟力，各类铸件日产量、年产量不断刷新记录。
建立了职工培训中心、职工之家等，加强员工关爱、慰问工作，大干期间为全体职工发放慰问品，鼓舞工作激情。为车间安装热水器、全员发放羽绒马甲、集体生日会等暖心举措，为员工们传递浓浓的关爱。建立困难职工档案，持续开展帮扶慰问。深化“春送祝福、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”活动，提升员工幸福感。
以人为本，企业文化建设跃上新台阶。
疫情期间，公司成立了疫情防控党员突击队，设立了五个疫情防控党员突击小分队，充分发挥党支部战斗堡垒和党员的先锋模范作用。制定党建工作考核办法，持续推进党建工作规范化、制度化、体系化。开展赴梁家河、照金红色教育基地学习，“倾听战疫事迹、不忘奋斗初心”主题党日，“聚焦四新 争做最美陕汽金鼎人”主题宣讲风采大赛暨首届道德模范评选表彰，庆祝建军节优秀退伍军人表彰及座谈会、青工“五比”竞赛等活动。组织为职工、退休党员、和职工义务理发、“战疫情复生产党员先行”、“美化铸造家园义务植树”等活动，突出党建引领，群团助力，开展形式多样的文娱活动不断增强员工凝聚力，激发工作激情，践行“因为工作，所以快乐”工作理念和陕汽“德”文化。
在加快发展的同时，公司致力于推进“智能化+绿色+互联网+”的现代化智能化工厂建设，向高质量发展转型升级，打造“最具核心竞争力、最具品质竞争力，最具品牌竞争力”的中国一流全系列商用车及乘用车铸件生产标杆企业，为汽车行业发展做出更大的贡献。
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